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9:00~17:00
暮らしの安心を支える電気工事の現場で活躍しよう
新しいキャリアの舞台
- 川口市からアクセスしやすい立地で通勤も楽々
- 多様な現場と業務でスキルを広げるチャンスが豊富
- 休憩中は自由にリラックスでき、オンとオフのメリハリがある
- 資格取得を支援する制度があり、キャリアアップが目指せる
- 広い年代のスタッフが和気あいあいと働く明るい職場環境
- スタッフの声を大切にし、風通しの良い職場作りを推進
株式会社志賀電気では、川口市を拠点に電気工事業に従事し、さまざまな現場で新しい働き方を手に入れることができます。当社は、社員一人ひとりの居心地の良さを追求し、仕事とプライベートを両立する環境を提供しています。今回は、川口市での働き方についてご紹介いたします。
経験者歓迎の理由
あなたの経験を活かせる場所
-
Point 01
経験者を急募即戦力となる方を求めています。 -
Point 02
豊富な人脈多様な案件と協力会社があります。 -
Point 03
充実したサポートスキルや資格取得を支援します。
高収入を実現するための制度
入社時、実務経験がある方には、スムーズに給与に反映されるよう、面接時にお話いただいたスキルや経験を基に相談させていただきます。また、電気工事士の資格をお持ちの方については、その資格に応じた手当を支給し、経験豊富な方にはコンサルティングなどの役割を提案する場合もあります。
さらに、資格取得支援制度も充実しており、入社後に務めながらさらに高い資格を目指す方には、難易度に応じた支援を行い、希望する取得をサポートいたします。実際に多くの社員がこの制度を利用し、さらなるスキルアップに成功しています。
高収入を目指すためには、単に経験を積むことや資格を取得するだけでなく、それを実務にしっかりと活かすことが重要です。プロジェクトへの参加やチームの中での役割を通じて、各自のスキルを活かし合い、結果を出すことで、高い評価を得ることができます。これにより、昇進や昇給に繋がり、安定した収入を得ると同時に、より良い生活の実現を目指すことが可能です。
裁量権が与えられる職場環境も魅力の一つであり、成果を出した社員が正当に評価される体制が整っています。経験や資格を活かしながら、共に成長し合える環境で、一緒に働く仲間を大切にしながら、明るい未来を築いていきましょう。
働きやすさの秘密
株式会社志賀電気では、スタッフ一人ひとりが快適に働ける職場環境づくりを大切にしています。特に、幅広い年代のスタッフがそれぞれの個性を活かしながらのびのびと勤務できるように、居心地の良さを追求しています。
業務中は、安全で確実な施工を行うために、スタッフ同士がしっかりとコミュニケーションを取り合っています。しかし、業務の合間にはリラックスした時間も大切にしています。休憩中は、各々が自由に過ごす時間があり、仮眠をとったりゲームをしたりと、自分の好きなことに没頭することもできます。こうした週間づくりをしているのは、仕事とプライベートのメリハリを持たせることで、より効率よく働ける環境を整えるためです。
福利厚生についても充実しており、特にスタッフのライフステージに応じた支援が可能です。お子様のいる社員には家族手当を支給しており、育児と仕事の両立がしやすいよう配慮しています。また、有給休暇が取得しやすい環境も整備されているため、安心して長く働くことができます。
さらに、工具や制服、社用携帯の貸与など、物理的な負担を軽減するための取り組みも行っています。これにより、スタッフは業務に集中できる環境を提供し、安心して職務を遂行できるようにしています。代表者や先輩スタッフが丁寧に指導するため、新しく入社するスタッフも、初めての業務に安心して取り組むことができるでしょう。
皆様が安心して働ける職場を目指し、私たちは日々改善に努めています。環境への配慮やスタッフの働きやすさを大切にする株式会社志賀電気へのご応募を心よりお待ちしております。
業務中は、安全で確実な施工を行うために、スタッフ同士がしっかりとコミュニケーションを取り合っています。しかし、業務の合間にはリラックスした時間も大切にしています。休憩中は、各々が自由に過ごす時間があり、仮眠をとったりゲームをしたりと、自分の好きなことに没頭することもできます。こうした週間づくりをしているのは、仕事とプライベートのメリハリを持たせることで、より効率よく働ける環境を整えるためです。
福利厚生についても充実しており、特にスタッフのライフステージに応じた支援が可能です。お子様のいる社員には家族手当を支給しており、育児と仕事の両立がしやすいよう配慮しています。また、有給休暇が取得しやすい環境も整備されているため、安心して長く働くことができます。
さらに、工具や制服、社用携帯の貸与など、物理的な負担を軽減するための取り組みも行っています。これにより、スタッフは業務に集中できる環境を提供し、安心して職務を遂行できるようにしています。代表者や先輩スタッフが丁寧に指導するため、新しく入社するスタッフも、初めての業務に安心して取り組むことができるでしょう。
皆様が安心して働ける職場を目指し、私たちは日々改善に努めています。環境への配慮やスタッフの働きやすさを大切にする株式会社志賀電気へのご応募を心よりお待ちしております。
スキルアップのサポート
株式会社志賀電気では、スタッフ一人ひとりが自らのスキルを高め、キャリアを築いていくことを重要視しています。そのために、資格取得支援制度を導入しています。この制度は、電気工事士として次のステップを目指す方や、高度な資格を取得したい方にとって非常に有益です。具体的には、必要なテキストや教材の提供、受験費用の一部負担、さらには、勉強時間の確保など、さまざまな形でサポートしています。
また、入社したばかりの方には、先輩スタッフがマンツーマンで指導にあたります。この丁寧な指導体制は、未経験者や新たに業界に飛び込む方にとって心強いもので、実務経験を積みながら、具体的な技術や知識を身に付けることができる環境を提供しています。
先輩スタッフは、自分が経験した試行錯誤や学びを基に、わかりやすく丁寧に指導してくれます。そのため、安心して質問や相談ができ、悩みを共有することも可能です。このように、仲間と共に成長していける環境は、モチベーションを高める大きな要因となっています。
資格の取得は、自身の仕事の幅を広げる大きなチャンスとなるだけでなく、将来的には責任のあるポジションを目指すことができる道でもあります。志賀電気では、社員一人ひとりの目標を当たり前に尊重し、応援する文化が根付いています。目標に向かう過程でのサポート体制が充実しているため、安心して学び、成長できるのです。スタッフ全員が同じ方向を向き、共に成長を目指す職場環境を共に作っていきましょう。
また、入社したばかりの方には、先輩スタッフがマンツーマンで指導にあたります。この丁寧な指導体制は、未経験者や新たに業界に飛び込む方にとって心強いもので、実務経験を積みながら、具体的な技術や知識を身に付けることができる環境を提供しています。
先輩スタッフは、自分が経験した試行錯誤や学びを基に、わかりやすく丁寧に指導してくれます。そのため、安心して質問や相談ができ、悩みを共有することも可能です。このように、仲間と共に成長していける環境は、モチベーションを高める大きな要因となっています。
資格の取得は、自身の仕事の幅を広げる大きなチャンスとなるだけでなく、将来的には責任のあるポジションを目指すことができる道でもあります。志賀電気では、社員一人ひとりの目標を当たり前に尊重し、応援する文化が根付いています。目標に向かう過程でのサポート体制が充実しているため、安心して学び、成長できるのです。スタッフ全員が同じ方向を向き、共に成長を目指す職場環境を共に作っていきましょう。
社員の声
私たち株式会社志賀電気は、幅広い年代のスタッフが活躍する多様性を重視した職場環境を整えています。実際に働く社員の体験談を通じて、当社の職場環境や働きやすさについて詳しくご紹介いたします。
まず、入社当初の不安についてお話しすると、先輩社員の温かいサポートがあったおかげで、スムーズに業務に馴染むことができました。実際の現場での施工を通じて、技術や知識を吸収できるのはもちろんですが、何よりもチームの一員としての楽しさを感じることができました。
また、働く環境は非常に居心地が良く、コミュニケーションが活発です。業務中は、お互いに意見を交換しながら、安全で確実な施工を心掛ける姿勢が求められますが、休憩時間には自由な時間が確保されています。個々の好きなことを楽しむことで、リフレッシュでき、業務に対するモチベーションも高まります。
特に印象に残っているのは、新しい仲間が入った際の歓迎会です。和やかな雰囲気の中で行われたパーティーでは、新人の紹介だけでなく、さまざまな仕事の体験談を共有することができ、皆が一つになって盛り上がりました。このようなイベントを通じて、スタッフ同士の絆が深まるのを実感しています。
さらに、私たちの会社では、社員の成長を積極的に支援しています。資格取得支援制度もあるため、自分の目標に向かってチャレンジしたいという意欲を持った社員にとって、非常に励みとなります。先輩たちの助言や経験を聞きながら、少しずつ自分のスキルを磨いていけるのは、非常にやりがいを感じる部分です。
このように、株式会社志賀電気では、ただの仕事場ではなく、居心地が良く、成長を促進する環境が整っています。多様なバックグラウンドを持つ仲間たちと共に、明るい職場を作り上げていくことができるだけでなく、技術者としてのキャリアを一緒に積んでいけることに、心から満足しています。最終的には、私たちの技術が社会に貢献し、人々の生活を支えることにつながっていると思うと、日々の仕事が楽しくなります。
まず、入社当初の不安についてお話しすると、先輩社員の温かいサポートがあったおかげで、スムーズに業務に馴染むことができました。実際の現場での施工を通じて、技術や知識を吸収できるのはもちろんですが、何よりもチームの一員としての楽しさを感じることができました。
また、働く環境は非常に居心地が良く、コミュニケーションが活発です。業務中は、お互いに意見を交換しながら、安全で確実な施工を心掛ける姿勢が求められますが、休憩時間には自由な時間が確保されています。個々の好きなことを楽しむことで、リフレッシュでき、業務に対するモチベーションも高まります。
特に印象に残っているのは、新しい仲間が入った際の歓迎会です。和やかな雰囲気の中で行われたパーティーでは、新人の紹介だけでなく、さまざまな仕事の体験談を共有することができ、皆が一つになって盛り上がりました。このようなイベントを通じて、スタッフ同士の絆が深まるのを実感しています。
さらに、私たちの会社では、社員の成長を積極的に支援しています。資格取得支援制度もあるため、自分の目標に向かってチャレンジしたいという意欲を持った社員にとって、非常に励みとなります。先輩たちの助言や経験を聞きながら、少しずつ自分のスキルを磨いていけるのは、非常にやりがいを感じる部分です。
このように、株式会社志賀電気では、ただの仕事場ではなく、居心地が良く、成長を促進する環境が整っています。多様なバックグラウンドを持つ仲間たちと共に、明るい職場を作り上げていくことができるだけでなく、技術者としてのキャリアを一緒に積んでいけることに、心から満足しています。最終的には、私たちの技術が社会に貢献し、人々の生活を支えることにつながっていると思うと、日々の仕事が楽しくなります。
今すぐお問い合わせを!
株式会社志賀電気にご興味を持っていただき、ありがとうございます。まずは、私たちの事業や職場環境についてもっと知っていただけることを願っています。お問い合わせは、電話またはメールで受け付けています。弊社の電話番号は048-299-2571で、平日は9時から17時の間に接触いただければスムーズです。また、メールでのお問い合わせはinfo@shiga-denki.comにお送りください。お仕事についてのご質問や具体的なご相談をお待ちしております。
応募に関しては、ウェブサイトの「採用情報」セクションから必要事項をご記入の上、送信していただければ、採用担当者があらためてご連絡いたします。採用にあたっては、まずはお話しをさせていただき、職場の雰囲気や仕事の詳細についてご説明します。私たちは、皆様のキャリアアップをサポートする体制を整えておりますので、ぜひお気軽にご応募ください。
応募に関しては、ウェブサイトの「採用情報」セクションから必要事項をご記入の上、送信していただければ、採用担当者があらためてご連絡いたします。採用にあたっては、まずはお話しをさせていただき、職場の雰囲気や仕事の詳細についてご説明します。私たちは、皆様のキャリアアップをサポートする体制を整えておりますので、ぜひお気軽にご応募ください。
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