未来を照らす電気工事士がここに集う

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営業時間： 9:00～17:00

暮らしの当たり前を守る電気工事

株式会社志賀電気の魅力

check_box 多様な年代が集うアットホームな職場環境
check_box 充実した福利厚生と働きやすい制度
check_box 資格取得支援制度でスキルアップを応援
check_box 幅広いプロジェクトに携わるチャンス
check_box 安全で確実な施工を実現するチームワーク
check_box 社員の声を尊重し、意見を反映する風通しの良さ

株式会社志賀電気は、埼玉県川口市を拠点に、都内や神奈川、千葉など広範囲で電気工事を手掛けています。当社は、未来の電気工事士を育成することを使命とし、快適な職場環境を提供しています。個々のスキルや経験を尊重し、達成感を感じられる仕事を通じて、明るい社会を築くお手伝いをしています。

埼玉県での電気工事士の需要

未来を照らす電気工事士がここに集う

Point 01

埼玉県の電気工事士の求人状況

埼玉県では電気工事士の需要が高まっており、様々なプロジェクトが進行中です。新築や改装、LED照明の更新工事など、多岐にわたる現場が存在し、業界全体の成長が期待されています。これにより、専門的なスキルを持った電気工事士の求人が増加しています。
Point 02

業界の成長と展望

電気工事業界は環境意識の高まりと共に、より効率的で持続可能なエネルギーソリューションを求められています。今後、スマートグリッドや再生可能エネルギーの導入が進む中で、電気工事士の役割は一層重要になるでしょう。
Point 03

志賀電気の取り組みと支援

私たち株式会社志賀電気は、キャリアアップを目指す電気工事士を積極的に募集しています。経験者はもちろん、未経験者も歓迎。資格取得支援制度や働きやすい環境を提供し、個々の成長を全力でサポートします。

仕事内容と求めるスキル

埼玉県の電気工事業界は、地域の発展とともに日々成長を続けています。特に、電気工事士としての役割は、私たちの暮らしの基盤を支える重要な仕事であり、これからの社会においてますます需要が高まる分野と言えます。株式会社志賀電気では、オフィスビルや商業施設、病院など様々な建物の電気工事に従事しており、その需要の拡大に対応するために新たな仲間を募集しています。

電気工事士として求められるスキルセットは多岐にわたります。まず、基礎的な電気に関する知識や技術は必要不可欠です。さらに、現場での施工経験や電気工事士の資格を有していることが望まれます。施工現場では、技術的な作業だけでなく、安全確保のための管理能力や、チームメンバーとのコミュニケーション力も重要です。私たちの会社では、未経験者でも成長できるような教育制度を用意しており、先輩スタッフが丁寧に指導を行い、実務経験を通じてスキルを磨くことができます。

埼玉県で活動する電気工事士は、今後の業界展望においても非常に注目されています。再生可能エネルギーの普及やスマートハウスの需要増など、新しい技術や施工方法への適応が求められています。そのため、電気工事士には常に新しい技術を学ぶ姿勢が不可欠です。株式会社志賀電気では、資格取得支援制度を設け、働きながらスキルアップできる環境を整えています。あなたの技術を最大限に発揮できる場所がここにあります。

私たちのチームでは、幅広い年代のスタッフが個性的に活躍しており、居心地の良い職場環境を構築しています。社員同士が支え合い、互いに成長を促し合う雰囲気を大切にしています。電気工事士の仕事は、時には厳しい現場もありますが、その分達成感があり、自分の成長を実感できる機会が豊富です。

未来を照らす電気工事士として、私たちと共に新しい一歩を踏み出してみませんか。これからの業界を見据えた志ある方々をお待ちしております。埼玉県での電気工事士の理想の働き方が、ここにあります。

働きやすい職場環境

株式会社志賀電気では、スタッフがリラックスして仕事に取り組める居心地の良い職場作りを心がけています。「アットホーム」と一口に言っても、個々の社員が自分のペースで働ける環境ということが大事です。職場の雰囲気は、現場でのコミュニケーションを大切にしつつ、休憩時間では自由に過ごすことができる適度な距離感で成り立っています。

具体的には、業務中は安全で確実な施工を行うために必要なコミュニケーションをしっかりと取り合い、チームとして協力し合いますが、休憩時間にはそれぞれが自分の時間を楽しむことができます。仮眠をとったり、趣味の時間に充てたりすることで、リフレッシュし、仕事に戻った際にはさらなるエネルギーを持って全力を尽くすことができます。

また、代表が個人事業主として培った人脈や信頼をもとに、数多くのご依頼をいただいている当社では、成長を目指す社員を強力に支援しています。電気工事士としてキャリアアップを図りたい人や、施工監理を目指す人に向けて、先輩による丁寧な指導や資格取得支援制度も整っています。これは、社員の声を聞き、成長の希望を理解した上で作り上げた制度です。

このように、個々のニーズやバックグラウンドを尊重した職場があることで、現場経験が豊かなスタッフが安心してアドバイスを行ったり、新しいメンバーに優しく接したりすることが自然と行われています。実際に、当社のスタッフからは「自由な社風でのびのびと働ける」「皆がサポートし合える環境が心地良い」といった声が多く寄せられています。これからも社員一人ひとりの成長に寄与できるよう、居心地の良い職場環境をさらに追求していきます。

キャリアアップの支援体制

株式会社志賀電気では、社員一人ひとりが持つポテンシャルを最大限に活かせるよう、資格取得支援制度とスキルアップのための多様な取り組みを行っています。　現場での実務経験や技術力向上を重視する私たちは、入社後すぐにでも資格取得に向けたサポートを始めることが可能です。これにより、自分のキャリアのステップアップを図ることができるだけでなく、社内での評価向上にもつながります。　資格取得支援制度では、受講費用の負担や、試験前の特別休暇の取得も認めており、社員が集中して資格に挑戦できる環境を整えています。さらに、先輩スタッフからのアドバイスや実技指導も受けられるため、安心して取り組むことができるでしょう。　また、定期的に社内勉強会を開催し、最新の技術や業界動向を共有することで、社員間での知識の共有とスキルアップを図っています。これに参加することで、新たな視点や技術を学び、実際の現場で役立てることができます。　私たちは、従業員の成長が会社の成長につながると信じています。そのため、資格取得を目指す方や、さらなるスキルを磨きたいと考える方にとって、最適な環境づくりに力を入れています。自らの成長をサポートする制度が整っていることで、安心して自己研鑽に励み、明るい未来を切り拓くことができるのです。　志賀電気でのキャリアを通じて、あなたの夢を実現し、共に成長していきましょう。

社員の成長ストーリー

私たち株式会社志賀電気の魅力の一つは、実際に働くスタッフの声や彼らの成長事例にあります。入社する前は「果たして自分でもやっていけるのか」と不安を抱えたという社員も多いですが、実際に入社してみると、温かい雰囲気の中で自分のペースで成長できる環境が整っていることを実感します。

例えば、ある新人スタッフは入社当初は電気工事の知識がほとんどなかったのですが、先輩たちが丁寧に指導してくれるおかげで、1年後には自信を持って現場に出ていけるようになりました。日々の業務を通じて、少しずつ難易度が高い仕事を任されるようになり、独り立ちしたときには大きな達成感を得ることができたと振り返っています。

また、子育てと仕事を両立している社員からは、家族手当が支給されているおかげで安定した家庭環境を維持できているという声も寄せられています。このように、職場環境が充実していることで、プライベートと仕事をうまく両立させながら、スキルアップを目指せるのが当社の特長です。

さらに、資格取得支援制度を利用し、キャリアアップを図ることができる環境が整っているため、将来の目標に向かって挑戦する意欲を持った社員が多いのも魅力の一つです。これまでの成長事例を通じて、社員同士が互いに助け合い、励まし合う文化が根付いていることも感じられます。

志賀電気では、社員一人ひとりが自分の目標を持ち、それを実現するためのサポートを行っています。私たちの職場では、居心地の良さとキャリアを両立させることができ、仲間と共に成長していける環境が整っています。そして、この温かい雰囲気の中で佇む未来の電気工事士たちが、明るい社会を一緒に築いていくことを楽しみにしています。

今すぐ応募しよう！

私たちは株式会社志賀電気で、未来を共に築く電気工事士を募集しています。業務に興味がある方、電気工事に携わりたい方には最適な環境が整っています。特に埼玉県やその周辺地域での活躍を希望する方々を歓迎し、共に充実した職場で成長していきましょう。より具体的な情報を得たい方や、実際の業務に関する質問がある方は、ぜひお気軽にご連絡ください。直接のご応募をご希望される場合は、メールまたはお電話でのお問い合わせをお待ちしております。新たな仲間をお迎えし、一緒に未来を照らす電気工事の仲間としての道を切り開いていきましょう。